گردهمایی نیمه پاییز شرکت و جشن Bo Bing

24/09/2024 – در جشنی پر جنب و جوش از میراث فرهنگی و وحدت، پرسنل کلیدی SRS دیروز در مقر شرکت گرد هم آمدند تا جشنواره نیمه پاییز را که رویدادی سنتی مهم است و در بسیاری از فرهنگ‌های آسیایی جشن گرفته می‌شود، گرامی بدارند. این رویداد بر تعهد SRS به تنوع و فراگیری تأکید کرد و حس عمیق‌تری از جامعه را در میان تیم آن تقویت کرد.

 

جشن نیمه پاییز که به نام جشن ماه نیز شناخته می‌شود، به طور سنتی در پانزدهمین روز از ماه هشتم قمری برگزار می‌شود، زمانی که ماه در کامل‌ترین و درخشان‌ترین حالت خود قرار دارد. این زمان برای گردهمایی خانوادگی، ابراز قدردانی و آیین‌های فرهنگی است که با تقسیم کیک ماه، روشن کردن فانوس و قصه‌گویی مشخص می‌شود. این جشن اهمیت عمیقی دارد و نماد وحدت، رفاه و فصل برداشت است.

 

جشن SRS شامل بازی محبوب «بو بینگ» بود - یک بازی سنتی تاس که ریشه در استان فوجیان چین دارد و معمولاً در طول جشن نیمه پاییز بازی می‌شود. گفته می‌شود این بازی که سرشار از تاریخ و نمادگرایی است، با جوایز برنده‌ای که شانس بازیکنان را برای سال آینده تعیین می‌کند، خوش‌شانسی و شادی به ارمغان می‌آورد.

 

عکس‌های همراه این بیانیه مطبوعاتی، جو پرجنب‌وجوشی را به تصویر می‌کشد که مدیران SRS—از جمله بیلی چان، مدیرعامل و همسرش جینژی لی—با اشتیاق در بازی بو بین شرکت کردند. این تصاویر روحیه زنده جامعه و ارتباطات عمیقی را که در میان همکاران از طریق تجربیات فرهنگی مشترک ایجاد شده، نشان می‌دهد.

 

"جشن گرفتن جشنواره نیمه‌تابستان به ما این امکان را می‌دهد که به تنوع فرهنگی خود احترام بگذاریم و آن را گرامی بداریم،" بیلی چان، مدیرعامل SRS گفت. "رویدادهایی از این دست نه تنها فرهنگ محل کار ما را غنی‌تر می‌کند بلکه پیوندهای درون تیم ما را نیز تقویت می‌کند. با شرکت در سنت‌هایی مانند بو بین، ما به مأموریت خود برای ایجاد یک محیط فراگیر ادامه می‌دهیم که در آن همه صداها و داستان‌ها ارزشمند هستند."

 

علاوه بر جشنواره‌های بو بینگ، این جشن شامل یک رویداد چشیدن کیک ماه بود، جایی که کارکنان طعم‌های مختلفی را از خمیر لوبیا قرمز سنتی تا پرکننده‌های مدرن نوآورانه امتحان کردند و لذت بردند. فانوس‌ها دفتر را تزئین کردند و محیطی گرم و جشنواره‌ای را ایجاد کردند که یادآور گردهمایی‌های سنتی بود.

 

همانطور که SRS به گسترش حضور جهانی خود ادامه می‌دهد، این شرکت همچنان به جشن گرفتن سنت‌ها و ارزش‌های فرهنگی که با پایگاه متنوع کارکنان آن طنین‌انداز می‌شود، متعهد است. با پرورش محیطی غنی از تبادل و درک فرهنگی، SRS خود را به عنوان پیشرو در فرهنگ کاری حمایتی و فراگیر متمایز می‌کند.